«Завод «Моршанскхиммаш»: рабочим снова не платят
По данным прокуратуры, сотрудникам предприятия задолжали 21 миллион рублей
По данным прокуратуры Тамбовской области, на предприятии «Завод «Моршанскхиммаш», где работают более 400 сотрудников, снова задерживают выплату зарплаты. Сложная ситуация на заводе возникла ещё в сентябре прошлого года, именно с тех пор сотрудникам периодически задерживают и не выплачивают деньги. По результатам прокурорской проверки выяснилось, что на 1 сентября 2016 года задолженность перед работниками составляла 18 миллионов рублей. После представления, которое внесли директору предприятия, долг погасили. Но потом возникли новые долги, и уже в декабре 2016-го задолженность достигла 29 миллионов. Тогда же, в декабре, в отношении юридического лица — ООО «Завод «Моршанскхиммаш» — возбудили административное дело по ч. 6. ст. 5.27 КоАП РФ («Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния»). Потом прокурор возбудил дело об административном правонарушении по ч. 6. ст. 5.27 КоАП РФ в отношении исполнительного директора ООО «Завод «Моршанскхиммаш». 22 декабря за предоставление недостоверных сведений по задолженности зарплаты в Тамбовстат в отношении завода возбудили ещё одно административное производство. 27 декабря прокуратура инициировала возбуждение производства по факту невыплаты заработной платы. 17 января материалы прокурорской проверки передали в СК, где возбудили уголовное дело по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ «Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы» (штраф от 100 до 500 тысяч рублей, принудительные работы либо срок до 3 лет). Сейчас это дело ещё расследуется.
По словам исполнительного директора ООО «Завод «Моршанскхиммаш» Валерия ЮХАНОВА, в январе, когда с предприятием расплатились заказчики, долги удалось погасить. Но потом задолженность снова стала накапливаться. Сейчас завод должен работникам 21 миллион.
— Заказы у предприятия есть, сейчас мы работаем с Воронежской АЭС, Белорусской АЭС, с военными и нефтехимическими предприятиями, — говорит Валерий Валентинович. — Сложность в том, что заказы не обеспечиваются предоплатой, соответственно, деньги поступают только после его выполнения, а это несколько месяцев. Мы поднимали бухгалтерию, и, действительно, получается, что выплаты на предприятии носят циклический характер — это 3 — 4 месяца. Но такая ситуация сложилась по объективным причинам, хотя мы стараемся её исправить.
Сейчас претензии прокуратуры адресованы уже не к самому заводу, а к организации, которая является его учредителем. Напомним, в марте 2015-го предприятие было продано столичному производителю трубной продукции и бурового оборудования ООО «Альфа-Тек».
— За несоблюдение требований трудового законодательства в части своевременности выплаты заработной платы статьёй 5.27 КоАП РФ установлена административная ответственность. Правом возбуждения административного производства по ней обладает прокурор, — поясняет старший помощник прокурора Тамбовской области Надежда ИСТОМИНА. — Для составления постановления вызывали гендиректора ООО «Альфа-ТЭК». Но в установленный день и впоследствии он в прокуратуру не явился.
За это прокуратура возбудила в отношении генерального директора ООО «Альфа-ТЭК» производство по делу об административном правонарушении по ст. 17.7 КоАП РФ «Умышленное невыполнение требований прокурора, вытекающих из его полномочий, установленных федеральным законом».
— Кроме того, прокуратура установила, что ООО «Альфа-ТЭК», несмотря на имеющуюся на «Заводе Моршанскхиммаш» задолженность по заработной плате, продолжает получать экономическую выгоду в виде поступающих от предприятия платежей, — продолжает Надежда Алексеевна. — Но не принимает при этом должных мер к своевременной и полной выплате заработной платы работникам общества.
Кстати, в марте текущего года по постановлению прокуратуры города гендиректор «Альфа-ТЭК» уже привлекался к административной ответственности по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ и заплатил штраф. Сейчас ему грозит новое административное разбирательство по этой же статье. За повторное нарушение гендиректору фирмы-учредителя грозит наказание вплоть до дисквалификации на срок от 1 до 3 лет.Руководство предприятия общаться с прессой не захотело, но через руководителя «Завода Моршанскхиммаш» передало, что намерено сделать всё, чтобы предприятие стабильно работало. Для этого, говорят в ООО «Альфа-ТЭК», предпринимают все меры.
Читать все комментарии